9月16日，南平中院党组成员、副院长王建敏带领南平中院执行局、督察室一行到光泽法院调研督导审判执行及队伍建设工作。

调研督导以座谈会、听汇报和随机抽查案件的形式开展。光泽法院班子成员及执行局、审管办、督察室负责人参加了座谈。

调研督导组首先听取了光泽法院2021年以来执行工作及执行队伍建设情况专题汇报，南平中院督察室副主任张乐涛、执行局副政委王明盛分别就执行纪律作风建设和执行规范工作进行指导。

南平中院执行局局长蔡章辉就下一阶段执行工作提出四点要求：

一要在执行质效提升上下功夫。要善于利用执行信息化、科技化手段统筹办案，对标对表提升优势指标，补齐短板弱项，全力以赴执结案件。

二要在规范执行程序上下功夫。要规范失信管理、执行案款发放、执转破案件办理和终本执行等，对执行流程进行实时监管，防止发生执行案件程序违规问题。

三要在创新执行品牌上下功夫。要结合本院实际，从有利于解决执行痛点难点堵点问题出发，创新执行举措，打造执行创新品牌。

四要在抓好队伍建设上下功夫。要牢固树立“讲规矩、讲程序、守底线”意识，加强审判监督管理和督察，用制度机制管人管事。

随后，由蔡章辉局长带队，对光泽法院执行案件进行随机抽查，并以案为例进行规范执行工作指导。

光泽法院党组书记、代院长叶仲铭向调研督导组汇报了光泽法院1-9月份审判质效及队伍建设工作情况。

南平中院党组成员、副院长王建敏就提升执行质效和加强执行队伍纪律作风建设强调：

执行局全体干警要提升思想认识和大局意识，将规范执行理念铭记于心，规范执行工作，要持续巩固政法队伍教育整顿成果，坚决防止已经整治的问题再出现。要在执行工作中贯彻落实“2345”工作思路，以善意执行、文明执行、规范执行的理念助力县域法治化营商环境，以强大的执行威慑力确保生效法律文书的权威。

在肯定了光泽法院今年以来审判质效及队伍建设工作所取得的成效，王建敏副院长同时也指出了存在的问题和不足，并对下阶段工作提出三点意见：

一要固本强基，提高政治站位，以“2345”工作思路为引领，强力推进法院工作高质量跃升发展。要大力倡导并弘扬“干”字为先、敢于担当、勇于奉献、迎难而上的“三干精神”，营造“比学赶超”的氛围，实实在在办好每一起案件；对审判质效短板弱项指标要做到头脑清醒、心中有数、手中有办法，制定规划迅速补短板、强弱项、增优势，为两级法院审判质效提升贡献力量，助力全市法院审判质效实现在全省排名前三的目标。

二要立足本职，持续创新创先创优，提档提速提质“三项重点”工作，致力司法服务保障大局。要在遵循司法规律的前提下，结合本院实际，着力在“提档升级生态司法保护、提速营造一流营商环境、提质助力法治政府建设”三项重点工作上勇于创新，用发展的眼光分析思考问题，善作善成，打造具有普适性，可复制推广的亮点。

三要正风肃纪，严管厚爱，以政法队伍教育整顿为契机，狠抓队伍建设。要提高思想认识，秉持“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”的理念，防微杜渐，抓早抓小正风肃纪，善于发挥内部督察和信息化监管系统的作用，主动开展常态化的自查自纠，严格队伍监督管理，以严管体现厚爱，打造忠诚、干净、担当法院队伍。